Exame nº112 - OABSP ago2000
Escritório de advocacia, especialista em direito trabalhista, necessita constantemente de cálculos e laudos relativos a verbas indenizatórias de rescisões de contrato de trabalho. Visando a acelerar suas atividades, pretende contratar funcionário contador e colocar-se à disposição de outros escritórios e colegas para o desenvolvimento dessas mesmas atividades. Em face do regramento ético-legal dos advogados, a admissão de funcionário contador para a elaboração de cálculos trabalhistas do próprio escritório, com extensão a terceiros, advogados ou não,
a) é procedimento aceito para assessoramento próprio, vedada a oferta para terceiros, ainda que advogados.
b) é matéria que deve ser resolvida unicamente sob a égide da legislação trabalhista e de direito do consumidor.
c) é procedimento comum e, desde que ofertado apenas aos advogados, é inteiramente aceito.
d) é matéria pertinente ao Código de Ética do Conselho Regional de Contabilidade, que é órgão competente para responder.
Chegou a hora!
Há 14 anos
2 comentários:
Não tenho derteza...vou "chutar" a letra A.
goooooollllll
SIMULADA 3/2009 643 letra A
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